Alocação além do recrutamento: como preparar sua empresa para períodos de férias e picos de demanda

Muitas empresas só pensam em alocação de talentos quando precisam contratar. É o famoso “apaga o incêndio” — alguém pede demissão, entra em férias ou o volume de trabalho aumenta, e o RH sai correndo para resolver. Só que a alocação vai muito além do recrutamento: é uma estratégia contínua de gestão de pessoas que […]
Tecnologia sim, mas sem perder o olhar humano: o futuro do recrutamento.

Em 2025, IA, automação e dados elevam a eficiência do recrutamento e seleção, mas o diferencial continua sendo humano. A forma como contratamos mudou para sempre. Em 2025, a combinação entre inteligência artificial (IA), automação e análise de dados está redesenhando o papel dos recrutadores e das consultorias de R&S. Hoje, é possível identificar talentos […]
Como Reduzir o Turnover e Aumentar a Performance Através de um Processo de Recrutamento Estratégico

Você sente que sua empresa contrata, treina, mas perde talentos rapidamente? O turnover alto não é só um problema operacional. Ele gera custos, desgasta sua equipe, impacta resultados e prejudica diretamente o crescimento do negócio. Mas existe uma solução prática, segura e comprovada: um processo de recrutamento estratégico, pensado para atrair, selecionar e contratar profissionais […]
Recrutamento 4.0: O que é, como funciona e por que sua empresa precisa se atualizar

O mercado de trabalho está mudando — e os processos de recrutamento e seleção também. Em meio à transformação digital, surge o Recrutamento 4.0, uma abordagem moderna, estratégica e altamente tecnológica para atrair, avaliar e contratar talentos com mais agilidade e precisão. Neste artigo, você vai entender como o recrutamento 4.0 funciona, quais são seus […]
Como Atrair e Reter Talentos da Geração Z: Guia Prático para Empresas que Querem se Destacar

A Geração Z já representa uma parcela significativa da força de trabalho — e ignorar suas particularidades pode custar caro para sua empresa. Com alta rotatividade, expectativas elevadas e total familiaridade com a tecnologia, esses profissionais exigem uma abordagem inovadora de recrutamento e seleção. Pensando nisso, a Start RH preparou um material completo e gratuito: […]